张士玉小黑屋

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文章目录前言首先，我们需要了解知识组织的特征其次，我们需要清楚地知道知识组织对管理者的要求。再次，管理者要积极关注专业人才的发展与知识管理结论“在知识组织中，包括最低层次的专业岗位和管理岗位在内，所有工作岗位都必须聚焦于企业的目标；必须聚焦于贡献，并拥有各自的目标；必须根据任务来组织相关工作；必须根据在职者需要和提供的信息流来彻底思考与构建；必须在决策结构中

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